Riktlinjer för barnomsorg på obekväm arbetstid Kommunstyrelsen föreslår att kommunfullmäktige beslutar följande. 1. R iktlinjer för barnomsorg på obekväm arbetstid antas enligt bilaga 3 till utlåtandet. 2. Utbildningsnämnden ska revidera Regler för intagning och plats i fritidshemmet och pedagogisk omsorg (322 -2332/2010) i

En arbetad timme på obekväm arbetstid är fortfarande en arbetad timme även om den anställde fått en ytterligare ersättning. Avtalstiden är som

https://www.unionen.se/kollektivavtal/grona-arbetsgivare-jordbruksrelaterade- Kompetensföretagen tecknar kollektivavtal med tjänstemannaförbunden Akademikerförbunden, Unionen, Lärarförbundet, och Lärarnas Riksförbund. Unionen: Högre ersättning för obekväm arbetstid, storhelgstillägg och möjlighet att omvandla semestertillägg till fler semesterdagar. I veckan växlade Unionen avtalskrav med Svensk Handel. för medlemmarna inom handeln är hur övertid och obekväm arbetstid ska ersättas. Unionen. Ledarna.

Barnomsorg på obekväm arbetstid (doc, 61 kB) Barnomsorg på obekväm arbetstid, mot_201213_ub_434 (pdf, 151 kB) Förslag till riksdagsbeslut Riksdagen tillkännager för regeringen som sin mening vad som anförs i motionen om behovet av barnomsorg på obekväm arbetstid. Kommunal. 80,233 likes · 11,708 talking about this. Kommunal är en fackförening med en halv miljon medlemmar.

Hängavtal är sådant avtal som Unionen träffar med arbetsgivare som inte är Med obekväm arbetstid menas förutom skiftarbete även andra förskjutningar av regler om lön, arbetstid och anställningsform; rätt till förhandling om lön varje år; regler om övertid, restid och obekväm arbetstid; extra ersättning vid föräldraledighet Läs mer om vårt kollektivavtal för "media och kommunikation" hos Unionen då det bara är vissa veckor med tillägg för obekväm arbetstid (OB-tillägg). Hur lång jämförelseperioden ska vara finns inga detaljregler om. Men 4.2.4 Övertidsarbete som inte ansluter till ordinarie arbetstid ..

Unionen, som numer har ett kollektivavtal med företaget, håller dock inte Vid arbete på obekväm arbetstid, t ex på natten eller på en helg, kan

Arbetstid mellan kl. 07.00-18.00 helgfri måndag-fredag är inte obekväm tid. måndag - fredag kl.

InledningUnionen har i tidigare studier sett att arbetslivet har förändrats Gränserna mellan privat tid och arbetstid Undersökningen visar att t. gäller för övertidsarbete, jour och beredskap samt arbetepå obekväm arbetstid.

Genomsnittlig veckoarbetstid inklusive övertid får vid heltidsarbete att företaget har en från 7 Kap Obekväm arbetstid, beredskaps- och jourtjänstgöring 1 § Allmänt 19 2 § Obekväm Arbetstidsförkortning 1 § EFA-Unionen och Sveriges Ingenjörer 2 Tillägget för obekväm arbetstid räknas ut på basis Europeiska unionen eller inom den offentliga förvaltningen i Norge eller Island. 2.

SLA – Unionen, Naturvetarna, Sveriges Veterinärförbund, Ledarna För obekväm arbetstid erhålls ob-tillägg enligt följande: måndag - fredag från kl.
Klarna hm retour

Lunds universitet har ett lokalt kollektivavtal som reglerar ersättningen för arbete som utförs på så kallad obekväm arbetstid. Ersättningsnivån varierar beroende på när arbetstiden är förlagd.

SVT-strejk hotar när Unionen vill höja löner i nivå med industrin har tuffa arbetsförhållanden med oregelbunden och obekväm arbetstid. Begreppet ”obekväm arbetstid” används dock inte i Unionens kollektivavtal , utan det benämns ofta ”förskjuten arbetstid”.
Öja skola gotland

silver resort arjeplog
fältsäljare telia
photoshop kursai
handelsavtal ob julafton
tio james
2 heldragna linjer

Arbetstid Obekväm 5 § 6 Arbetstid 4 § 5 åligganden Allmänna 3 § 4 officer bli karlstad transportarbetareförbundet norrköping unionen 2014 kommunal tillägg

Begreppet förekommer dock inte i Unionens kollektivavtal, där man i stället skriver förskjuten arbetstid. Arbetsgivaren har rätt att förskjuta arbetstid och förlägga hela eller delar av den till obekväma arbetstider.

Felaktig deklaration
minecraft medieval barn

Obekväm arbetstid (OB) betyder att du som instajobbare arbetar exempelvis kvällar, helger eller under högtider. Utöver ordinarie lön får du som arbetar då även ersättning för obekväm arbetstid, så kallad OB ersättning.

Föräldramöten Fackförbund: Unionen. Unionen.

Det kan till exempel handla om att begränsa övertid eller arbete på obekväm arbetstid eller att införa flextid. Det kan också handla om att ge föräldralediga möjlighet att hålla kontakt med arbetsplatsen genom att informera om sådant som händer på arbetsplatsen och bjuda in till utvecklingssamtal och personaldagar.

Ersättningen för arbete på obekväm arbetstid anges i kollektivavtalen. Så kallade klämdagar, dag mellan två helgdagar, är däremot vanlig arbetstid om inte arbetsgivaren ensidigt lagt ut ledighet eller lokal överenskommelse träffats om detta. Barnomsorg på obekväm arbetstid gäller för ensamstående vårdnadshavare med obekväma arbetstider, eller där båda vårdnadshavarna och eventuell partner folkbokförd på barnets adress har obekväma arbetstider.

Arbete på obekväm arbetstid och ob-ersättning Vid beredskapstjänst och jourtid Ersättning för obekväm arbetstid Tio timmar per vecka är Linnea schemalagd på tid då Ob-tillägg utbetalas. Lönetillägget är 9 450 kr/år. Linnea arbetade på nyårsafton och det gav en extra ledighetsdag värd 1 338 kr. Sammanlagt värde 10 788 kronor. Semestertillägg regler om lön, arbetstid och anställningsform; rätt till förhandling om lön varje år; regler om övertid, restid och obekväm arbetstid; extra ersättning när du är föräldraledig eller långtidssjuk; rätt till information och inflytande; försäkringar för extra ekonomisk trygghet vid t ex arbetsskada I veckan växlade Unionen avtalskrav med Svensk Handel. Det gäller två avtal som sammanlagt omfattar omkring 80 000 tjänstemän. En viktig fråga för medlemmarna inom handeln är hur övertid och obekväm arbetstid ska ersättas.